各單位(部門)：
根據《bevictor伟德官网2018年績效工資分配實施方案》（校人字【2018】21号），科研處對2019年度科研業績津貼進行了計算（見附件1）。現組織填報2019年度科研業績津貼分配方案，具體要求如下：
1.各二級單位及時通知項目主持人填報科研業績津貼分配方案（見附件2）。雙肩挑人員由其專業所在二級單位組織填報。
2.科研業績津貼數額在3000元以上的可由項目主持人按項目組成員對項目研究實際貢獻大小制定科研業績津貼分配方案（也可不進行分配），分配方案需經項目組成員本人簽字确認；科研業績津貼在3000元及以下的，直接發放給項目主持人，項目主持人收到津貼後可再對項目組成員進行分配。
3.各二級單位将科研業績津貼分配方案在本單位公示無異議後，務于2020年11月12日下午17：00前統一将各項目科研業績津貼分配方案（附件2，簽字、蓋章）、二級單位科研業績津貼信息彙總表（附件3，簽字、蓋章，津貼在3000元及以下的也需要進行彙總）紙質版一式1份報送至科研處（318室），同時将上述材料電子版以及公示截圖或圖片（命名：二級單位+公示證明）發送至相應電子郵箱：
人文社科：kyczj1443@163.com；
自然科學：kyczrkx@126.com。
聯系人：人文社科管理科 張 娟 8076155
自然科學管理科 尹樹仁 8058992
附件：1.2019年度科研業績津貼核算彙總表；
2.2019年科研業績津貼分配方案；
3.2019年二級單位科研業績津貼信息彙總表；
4. 2018年績效工資分配實施方案
科研處
2020年11月9日
附件資料
